PT Andalas Mitra Global adalah perusahaan yang berkomitmen untuk mengembangkan sumber daya manusia melalui berbagai program pelatihan dan pengembangan. Budaya kerja di perusahaan ini mendukung inovasi dan kolaborasi, sehingga menciptakan lingkungan kerja yang dinamis dan profesional.

Jika Anda tertarik dengan lowongan ini, Anda juga dapat melihat peluang karier lainnya seperti Lowongan Admin Executive di Jakarta Raya atau Lowongan Personal Assistant to Director di Surabaya.

Tugas People Development Staff

• Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan pengembangan di seluruh departemen.
• Mengembangkan dan memperbarui materi onboarding untuk karyawan baru.
• Mengkoordinasikan program pengembangan internal dan eksternal.
• Mengukur efektivitas pelatihan melalui survei dan evaluasi kinerja.
• Mendukung inisiatif pemetaan talenta dan jalur karier karyawan.

Kualifikasi

• Memiliki gelar sarjana di bidang Psikologi, SDM, Manajemen, atau bidang terkait.
• Memiliki pengalaman minimal 1–2 tahun di bidang SDM, khususnya dalam Learning & Development (L&D) atau Organizational Development (OD).
• Memahami Training Needs Analysis (TNA), evaluasi pelatihan (Model Kirkpatrick), dan kurikulum pengembangan karyawan.
• Mampu mengelola operasi pelatihan dari awal hingga akhir, termasuk penjadwalan, koordinasi dengan vendor/pelatih, dan dokumentasi.
• Mahir menggunakan Microsoft Excel (VLOOKUP, Pivot Table) untuk analisis kehadiran dan efektivitas pelatihan.
• Percaya diri dalam menyampaikan presentasi atau memfasilitasi sesi onboarding karyawan baru.
• Menguasai Learning Management System (LMS) merupakan nilai tambah.

Untuk informasi lebih lanjut tentang peran ini, Anda dapat mengunjungi Wikipedia.

Anda juga dapat melihat peluang karier lainnya seperti Lowongan Staff Operation Travel di Tangerang atau Lowongan Mechanical Technician di Cilegon.

Benefit

Informasi mengenai benefit yang ditawarkan perusahaan belum tersedia. Namun, perusahaan ini dikenal dengan lingkungan kerja yang mendukung pengembangan karier dan profesionalisme.

Cara Melamar – Lamar People Development Staff Sekarang

Jika Anda tertarik dengan lowongan ini, silakan lamar melalui tautan di bawah ini:

Lamar Sekarang

Anda juga dapat melihat peluang karier lainnya seperti Lowongan Sales Promotor di Jakarta Raya.

The post Lowongan People Development Staff di Jakarta Utara appeared first on Jadiin Duit.

PT Agung Automall adalah perusahaan yang bergerak di bidang otomotif. Perusahaan ini dikenal dengan budaya kerjanya yang profesional dan mendukung pengembangan karyawan. Dengan bergabung di PT Agung Automall, Anda akan menjadi bagian dari tim yang dinamis dan berkomitmen untuk mencapai tujuan perusahaan.

Jika Anda tertarik dengan lowongan ini, Anda juga dapat melihat peluang karier lainnya seperti Lowongan HR Asst Manager & Manager di Jakarta Selatan atau Lowongan Human Recourses Staff di Jakarta Utara.

Tugas Learning Design & Development Coordinator

• Melaksanakan proses ADDIE program learning yang meliputi analisa, desain, delivery, dan evaluasi terhadap karyawan.
• Melaksanakan integrasi dan pemanfaatan sistem knowledge management dalam program learning & development.
• Memonitor program kerjasama dengan institusi pendidikan.

Kualifikasi

• Pendidikan minimal S1.
• Lebih disukai memiliki pengalaman di Konsultan SDM.
• Memiliki pengalaman dalam TNA dan mengelola desain program pembelajaran.
• Memahami konsep dan implementasi kompetensi di dalam learning & development.

Untuk informasi lebih lanjut tentang peran ini, Anda dapat mengunjungi halaman Wikipedia tentang Training and Development.

Anda juga dapat melihat peluang karier lainnya seperti Lowongan General Affairs Staff di Jakarta Utara atau Lowongan Junior Secretary di Jakarta Pusat.

Benefit

Informasi mengenai benefit yang ditawarkan oleh PT Agung Automall tidak disebutkan dalam data sumber.

Cara Melamar – Lamar Learning Design & Development Coordinator Sekarang

Jika Anda tertarik dengan lowongan ini, silakan klik tombol di bawah untuk melamar langsung melalui Jobstreet.

Lamar Sekarang

Anda juga dapat melihat peluang karier lainnya seperti Lowongan Project Admin di Jakarta Pusat.

The post Lowongan Learning Design & Development Coordinator di Jakarta Pusat appeared first on Jadiin Duit.

PT Prodia Widyahusada Tbk adalah perusahaan yang berfokus pada industri kesehatan. Dengan budaya kerja yang kolaboratif dan inovatif, perusahaan ini menawarkan lingkungan yang mendukung pertumbuhan karier. Jika Anda mencari kesempatan untuk berkontribusi dalam pengembangan sumber daya manusia, ini adalah tempat yang tepat untuk Anda.

Untuk informasi lowongan lainnya, Anda bisa melihat Lowongan Inventory & Finance Administrator di South Tangerang atau Lowongan Operator Corrugator di Tangerang.

Tugas Learning Development Officer

• Membuat program pelatihan termasuk daftar peserta dan anggaran.
• Menyiapkan program pelatihan teknis dan non-teknis serta program On Job Training, termasuk materi pelatihan, peserta, peningkatan, waktu, dan tempat pelatihan.
• Menganalisis, mendesain, dan mengembangkan materi pelatihan, program, dan kurikulum untuk meningkatkan produktivitas karyawan.
• Meninjau dan mengevaluasi output materi pelatihan.

Kualifikasi

Untuk memenuhi syarat sebagai Learning Development Officer, Anda harus memiliki:

• Sarjana dalam Psikologi, Manajemen, atau Sumber Daya Manusia. Gelar master akan menjadi keunggulan.
• Pengalaman minimal 1 tahun dalam bidang Learning & Development. Pengalaman di industri kesehatan akan menjadi plus.
• Mampu menggunakan Microsoft Excel dan minat dalam analisis data.
• Perhatian yang baik terhadap detail.
• Kemampuan komunikasi dan presentasi yang kuat, baik lisan maupun tulisan, dalam Bahasa Indonesia dan Inggris.
• Mampu menggunakan alat desain, pengeditan video, Learning Management System (LMS), Vmix, atau alat pelatihan digital lainnya.
• Motivasi diri yang tinggi dan ingin belajar serta mencoba peran berbeda dalam bidang Sumber Daya Manusia.

Untuk lebih memahami tentang Learning & Development, Anda bisa mengunjungi Wikipedia.

Untuk informasi lowongan lainnya, Anda bisa melihat Lowongan QA/QC Staff di Tangerang atau Lowongan Customer Service Bahasa Indonesia di Yogyakarta.

Benefit

Informasi tentang benefit atau penawaran dari perusahaan belum tersedia. Namun, Anda dapat menghubungi perusahaan untuk informasi lebih lanjut.

Cara Melamar – Lamar Learning Development Officer Sekarang

Jika Anda tertarik dengan lowongan ini, silakan daftar sebelum 21 Februari 2026. Anda dapat melamar melalui tautan berikut:

Lamar Sekarang

Untuk informasi lowongan lainnya, Anda bisa melihat Lowongan Legal Officer di Jakarta Selatan atau Lowongan General Affair Staff di Jakarta Utara.

The post Lowongan Learning Development Officer di Jakarta Pusat appeared first on Jadiin Duit.

Tentang Perusahaan & Budaya Kerja

PT Prodia Widyahusada Tbk adalah perusahaan yang berfokus pada sektor kesehatan. Mereka mengutamakan pengembangan sumber daya manusia melalui program pelatihan yang berkelanjutan. Budaya kerja di perusahaan ini didukung oleh tim yang kolaboratif dan inovatif, serta komitmen untuk memberikan kontribusi positif dalam industri kesehatan.

Jika Anda mencari lingkungan kerja yang mendorong pertumbuhan profesional dan peningkatan keterampilan, ini adalah tempat yang tepat untuk mengembangkan karier Anda.

Tugas Learning Development Officer

• Membuat program pelatihan termasuk daftar peserta dan anggaran.
• Menyiapkan program pelatihan teknis dan non-teknis serta On Job Training, termasuk materi, peserta, peningkatan, waktu, dan tempat pelatihan.
• Menganalisis, merancang, dan mengembangkan materi pelatihan, program, dan kurikulum untuk meningkatkan produktivitas karyawan.
• Meninjau dan mengevaluasi output materi pelatihan.

Kualifikasi

Untuk menjadi calon yang ideal, Anda harus memenuhi persyaratan berikut:

• Pendidikan minimal S1 dalam bidang Psikologi, Manajemen, atau Sumber Daya Manusia. Gelar master akan menjadi keunggulan.
• Pengalaman minimal 1 tahun di bidang Learning & Development. Pengalaman di industri kesehatan akan menjadi keunggulan.
• Menguasai Microsoft Excel dan minat dalam analisis data.
• Perhatian yang tinggi terhadap detail.
• Kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik, baik lisan maupun tulisan, dalam bahasa Inggris dan Bahasa Indonesia.
• Mampu menggunakan alat desain, penyuntingan video, Learning Management System (LMS), Vmix, atau alat pelatihan digital lainnya.
• Motivasi diri dan siap belajar serta mencoba peran baru dalam bidang Human Capital.

Untuk informasi lebih lanjut tentang peran ini, Anda dapat mengunjungi Wikipedia Learning and Development.

Benefit

PT Prodia Widyahusada Tbk menawarkan paket gaji dan manfaat yang kompetitif, meskipun detailnya belum disediakan dalam lowongan ini. Pastikan untuk memeriksa informasi terbaru saat melamar.

Cara Melamar – Lamar Learning Development Officer Sekarang

Jika Anda tertarik dengan posisi ini, silakan daftar melalui tautan berikut:

Lamar Sekarang

Untuk mencari lowongan kerja lainnya, Anda dapat melihat Lowongan Accounting Staff di Jakarta Selatan atau Lowongan QA/QC Staff di Tangerang.

The post Lowongan Learning Development Officer di Jakarta Pusat appeared first on Jadiin Duit.

PT. Asuransi Umum BCA adalah perusahaan asuransi yang berkomitmen pada pengembangan sumber daya manusia melalui program pelatihan yang terstruktur. Perusahaan menawarkan lingkungan kerja dinamis dan kesempatan untuk berkembang menjadi pemimpin di berbagai divisi, terutama di bidang pemasaran.

Tugas Basic Development Program Specialist

• Mengikuti program pendidikan, pemagangan, dan penempatan di seluruh kantor cabang Indonesia.
• Menjadi calon pemimpin yang siap mendukung operasional perusahaan.
• Menerapkan kemampuan analisis dan komunikasi dalam berbagai tugas harian.
• Bersedia ditempatkan di seluruh kantor cabang di Indonesia.
• Bersedia menjalani ikatan dinas setelah menempuh pendidikan.

Untuk mengetahui lebih lanjut tentang peluang karier di perusahaan asuransi, kunjungi halaman tentang lowongan kerja di sektor asuransi atau baca artikel tentang cara meningkatkan kemampuan leadership.

Kualifikasi

• Pendidikan S1 dengan latar belakang Mandarin, Inggris, MIPA (Matematika, Statistik, Kimia, Fisika), IT, atau Teknik.
• Fresh graduate atau maksimal pengalaman 2 tahun.
• IPK minimal 3.00.
• Mampu berbahasa Inggris dan Mandarin menjadi nilai tambah.
• Memiliki kemampuan analisis dan komunikasi yang baik.
• Bersedia ditempatkan di seluruh kantor cabang di Indonesia.
• Bersedia ditempatkan di divisi Marketing.
• Bersedia menjalani ikatan dinas setelah menempuh pendidikan.

Sumber informasi tentang perusahaan dapat dilihat di Google Maps.

Untuk memahami lebih dalam tentang program pelatihan, baca artikel manfaat program pelatihan intensif atau lihat lowongan untuk fresh graduate.

Benefit

Perusahaan tidak mengumumkan benefit secara spesifik, tetapi program ini memberikan kesempatan untuk berkembang melalui pelatihan intensif, penempatan di berbagai wilayah, dan prospek karier sebagai pemimpin di perusahaan.

Cara Melamar – Lamar Basic Development Program Specialist Sekarang

Bagi Anda yang tertarik dan memenuhi kualifikasi, segera ajukan lamaran melalui tautan berikut:

Lamar Sekarang

Jangan lewatkan kesempatan ini karena batas pendaftaran akan berakhir pada 28 Januari 2026.

Informasi lebih lanjut tentang proses perekrutan dapat ditemukan di proses perekrutan fresh graduate atau lihat tips membuat curriculum vitae efektif.

The post Basic Development Program Specialist di PT. Asuransi Umum BCA – Jakarta Raya appeared first on Jadiin Duit.