HRGA Generalis di PT. Titis Cahaya Sejahtera – Jakarta Barat

Sedang mencari lowongan kerja sebagai HRGA Generalis? PT. Titis Cahaya Sejahtera saat ini membuka kesempatan untuk posisi tersebut di Jakarta Barat. Perusahaan ini menawarkan gaji kompetitif dan lingkungan kerja yang kolaboratif.

PT. Titis Cahaya Sejahtera adalah perusahaan yang bergerak di bidang konsultasi dan HR umum. Perusahaan ini menjunjung tinggi kerja sama tim dan profesionalisme. Budaya kerjanya mendukung pengembangan karyawan melalui pelatihan dan kesempatan karir yang jelas.

Dalam lingkungan yang suportif, setiap karyawan diharapkan dapat memberikan kontribusi terbaik. Perusahaan juga menyediakan benefit seperti BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan. Selain itu, ada THR dan tunjangan tetap lainnya untuk karyawan.

Tugas HRGA Generalis

• Mengelola dan mengurus sistem absensi harian karyawan.
• Menghitung data kehadiran, ketidakhadiran, dan lembur secara akurat.
• Menyusun dan mengirimkan surat peringatan secara prosedural.
• Membantu proses end-to-end rekrutmen secara menyeluruh.
• Menyiapkan dan mengelola dokumen kontrak kerja karyawan.
• Membantu perhitungan payroll (gaji, tunjangan, potongan) secara tepat waktu.
• Mengurus administrasi dan kepesertaan program BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan.
• Membantu dalam monitoring pencapaian KPI karyawan dan departemen.
• Mengurus perpanjangan dan pembaruan dokumen legalitas perusahaan.
• Mereview dan mengarsipkan dokumen kontrak kerjasama dengan vendor dan mitra.

Kualifikasi

• Pendidikan minimal D3/S1 di bidang Psikologi, Manajemen, Hukum, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 3-5 tahun sebagai Staf HRGA Generalis atau posisi serupa.
• Fresh graduate dengan magang di bidang HR dipersilakan melamar.
• Memahami peraturan ketenagakerjaan (UU Cipta Kerja) dan prosedur BPJS.
• Terampil menggunakan Microsoft Office (Excel, Word) dan familiar dengan software HRIS.
• Kemampuan berhitung dan keakuratan data yang sangat baik.
• Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
• Disiplin, jujur, dan memiliki sense of urgency dalam menyelesaikan pekerjaan.
• Memiliki SIM A dan bisa mengendarai mobil menjadi nilai plus.

Informasi lebih lanjut tentang peraturan ketenagakerjaan dapat dilihat di Kementerian Ketenagakerjaan.

Benefit

• Gaji kompetitif sesuai pengalaman.
• Tunjangan tetap (BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan, THR).
• Lingkungan kerja yang kolaboratif dan suportif.
• Kesempatan pengembangan karir dan pelatihan.

Cara Melamar – Lamar HRGA Generalis Sekarang

Lamar Sekarang

Baca juga artikel terkait HR Generalist dan HR Supervisor kami lainnya.