HR Supervisor di PT Smoore Technology Indonesia – Pasuruan

Banner HR Supervisor di PT Smoore Technology Indonesia (Pasuruan, Jawa Timur, Penuh Waktu)

Sedang mencari lowongan kerja sebagai HR Supervisor? PT Smoore Technology Indonesia saat ini membuka kesempatan untuk mengisi posisi tersebut di Pasuruan, Jawa Timur. Perusahaan ini merupakan bagian dari Smoore International, pemimpin global dalam solusi teknologi atomisasi untuk industri vaping dan HNB. Dengan empat pabrik di Indonesia, termasuk Purwosari-Pasuruan, perusahaan terus berkembang dan membutuhkan profesional HR yang berpengalaman.

Posisi HR Supervisor
Perusahaan PT Smoore Technology Indonesia
Lokasi Pasuruan, Jawa Timur
Tipe Pekerjaan Penuh Waktu
Gaji Menarik (Negosiasi)
Batas Pendaftaran 30 Januari 2026

Tentang Perusahaan & Budaya Kerja

PT Smoore Technology Indonesia berfokus pada pengembangan teknologi atomisasi dengan solusi inovatif. Perusahaan memiliki sejumlah merek teknologi seperti FEELM, CCELL, METEX, dan VAPORESSO. Dengan kantor pusat di Shenzhen, Tiongkok, dan 15 taman industri independen di seluruh dunia, termasuk empat pabrik di Indonesia, perusahaan ini menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan profesional.

Kami menjunjung tinggi kepatuhan hukum, pengembangan karyawan, dan hubungan kerja yang harmonis. Budaya kerja yang inklusif dan berbasis pada praktik terbaik industri membuat setiap karyawan merasa dihargai dan termotivasi untuk berkembang. Pelajari lebih lanjut tentang perusahaan.

Tugas HR Supervisor

  • Mengelola pembaruan dan evaluasi prosedur hubungan industri
  • Memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan dan peraturan perusahaan
  • Membina hubungan baik dengan stakeholder internal dan eksternal
  • Mengawasi proses operasional seperti absensi, payroll, dan distribusi gaji
  • Mengelola klaim asuransi karyawan dan perjanjian kerja
  • Mengawasi proses penilaian kinerja, penetapan KPI, dan sesi umpan balik
  • Memastikan implementasi pengembangan karyawan dan program pelatihan
  • Memantau kualitas serta efektivitas sesi pelatihan
  • Menganalisis dampak program pelatihan untuk perbaikan berkelanjutan
  • Mendukung inisiatif pengembangan organisasi dan manajemen perubahan

Kualifikasi

  • Lulusan S1 Psikologi, Hukum, Manajemen SDM, atau Teknik Industri
  • Pengalaman minimal 5 tahun di bidang manufaktur, dengan 2 tahun sebagai Supervisor HR
  • Ahli dalam peraturan ketenagakerjaan, PPh21, dan hubungan industrial
  • Berpengalaman dalam pengembangan program pelatihan dan manajemen perubahan
  • Kemampuan komunikasi dan pemecahan masalah yang sangat baik
  • Berpikir analitis, mandiri, dan berorientasi pada hasil
  • Fluent dalam bahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan

Untuk informasi lebih lanjut tentang karir di bidang HR, kunjungi Wikipedia. Simak juga lowongan sejenis di situs kami.

Benefit

Perusahaan menawarkan benefit yang kompetitif, termasuk jaminan kesehatan, asuransi ketenagakerjaan, dan peluang pengembangan karir yang jelas. Lingkungan kerja yang profesional serta budaya perusahaan yang mendukung pertumbuhan pribadi dan profesional menjadikan tempat ini pilihan ideal bagi para profesional HR.

Cara Melamar – Lamar HR Supervisor Sekarang

Jika Anda tertarik dengan posisi ini dan memenuhi kualifikasi, segera kirimkan lamaran Anda melalui tautan berikut:

Lamar Sekarang

Pastikan untuk mencantumkan CV terbaru dan surat lamaran yang sesuai dengan persyaratan. Temukan panduan melamar di laman kami. Jangan lewatkan kesempatan berkarir di perusahaan manufaktur terkemuka ini.

Bagikan

Post Comment